一、 岗位职责：
1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划；
2、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划；
3、销售团队建设，帮助建立招募、培训、激励、考核下属销售队伍，及协助下属销售人员完成下达的任务指标；
4、拜访客户，维护客户关系，同时发掘潜在的客户群体、销售合同的谈判与签订工作；
5、工作地点云南省内；
二、招聘岗位的任职要求：
1、35－45岁，专科以上学历；
2、具有5年以上市场营销或管理工作经验；
3、具有较强的市场开拓与销售技能；
4、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富；
5、有机肥相关销售经验管理者优先.
福利待遇：底薪11000+提成+带薪年假+五险+包吃住
1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划；
2、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划；
3、销售团队建设，帮助建立招募、培训、激励、考核下属销售队伍，及协助下属销售人员完成下达的任务指标；
4、拜访客户，维护客户关系，同时发掘潜在的客户群体、销售合同的谈判与签订工作；
5、工作地点云南省内；
二、招聘岗位的任职要求：
1、35－45岁，专科以上学历；
2、具有5年以上市场营销或管理工作经验；
3、具有较强的市场开拓与销售技能；
4、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富；
5、有机肥相关销售经验管理者优先.
福利待遇：底薪11000+提成+带薪年假+五险+包吃住
职位类别： 区域销售经理
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申请职位
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10-30W/年申请职位1. 拓展、维护企业客户； 2. 完成公司制定的销售业绩； 3. 制定销售计划：根据公司总体战略安排，制定、调整本部门的销售战术，即具体的业务开拓方式。 4. 组织、策划市场工作。
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10-30W/年申请职位1. 拓展、维护企业客户； 2. 完成公司制定的销售业绩； 3. 制定销售计划：根据公司总体战略安排，制定、调整本部门的销售战术，即具体的业务开拓方式。 4. 组织、策划市场工作。
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15-20K/月申请职位岗位职责： 1.整个市场管理中心的运营管理工作； 2.负责市场调研和需求分析； 3.负责年度销售的预测，目标的制定及分解； 4.确定销售部门目标体系和销售配额； 5.制定销售计划：根据公司总体战略安..
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10-30W/年申请职位1. 拓展、维护企业客户； 2. 完成公司制定的销售业绩； 3. 制定销售计划：根据公司总体战略安排，制定、调整本部门的销售战术，即具体的业务开拓方式。 4. 组织、策划市场工作。
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10-30W/年申请职位1. 拓展、维护企业客户； 2. 完成公司制定的销售业绩； 3. 制定销售计划：根据公司总体战略安排，制定、调整本部门的销售战术，即具体的业务开拓方式。 4. 组织、策划市场工作。
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10-30W/年申请职位1. 拓展、维护企业客户； 2. 完成公司制定的销售业绩； 3. 制定销售计划：根据公司总体战略安排，制定、调整本部门的销售战术，即具体的业务开拓方式。 4. 组织、策划市场工作。
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30-35W/年申请职位岗位职责： 1.拓展各类农资店，达成商务合作，打造样板客户服务，建立标准化业务模式； 2.负责制定市场整体的中长期战略和年度经营工作计划，组建及带领团队完成公司下达的各项经营指标和管理指标；..
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6-10K/月申请职位岗位职责; 1、参与制定公司发展战略规划，并根据公司发展战略规划拟定市场战略规划、营销战略规划以及年度计划的实施； 2、组织与管理销售团队，控制销售预算、销售费用、销售范围和销售目标的平衡..
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10-12K/月申请职位工作职责： 1、依据公司整体战略，组织制定营销战略规划，组织全国市场销售推广工作； 2、规划公司销售系统的整体运营、业务方向，领导团队建设； 3、构建营销各项规章制度，推动公司销售系统管理的..
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4-8K/月申请职位一、职位描述： 1、负责公司销售部整体工作，带领团队达成公司销售目标。 2、负责公司各项销售政策的制定、营销渠道的建设、拓展及管理。 3、负责行销团队的管理、督导、激励和业绩考评。 ..
