岗位要求：
1、负责制订宿舍管理、厨房管理等规章制度、实施细则,经批准后实施。
    2、按月制订工厂采购用品预算和工作计划,经批准后执行。
    4、了解工厂人力配备情况,及时向领导汇报公司人员变化及供需情况。
    6、负责检查工厂内部人员管理，面试，定岗以及考核等职责。
7、负责车间的人身，设备安全，确保安全生产。
8、组织实施工厂下达的生产计划，全面完成生产任务。
9、负责员工的日常工作管理，不断提高员工综合素质。
10、正确处理车间的突发事件，并随时向领导汇报进展情况。
11、完成领导安排的其他任务。
   任职资格：
1.      ***优先，年龄38岁以上，
2.      中专以上学历，会使用电脑；
3.      从事工厂管理2年以上工作经验优先；
4.      具备足够的责任心。

职位类别： 其他

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