1、起草、撰写公文、制定行政规章制度及督促、检查制度的贯彻执行；
2、负责部门的日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估；
3、组织举办各类公司会议及活动，妥善处理各种对外事务；
4、负责公司资产（固定资产、低值易耗）管控，行政档案、合同、证照、印章、车辆管理；
5、搜集、整理公司内部信息，组织编写公司大事记；
6、管理公司重要资质证件；
7、行政预算与费用控制。
8、为公司所有业务部门提供必要的办公设施及其他后勤支持；
9、负责办公室其他行政事务。

任职资格：
1、年龄28-40岁，行政管理、企业管理等相关专业大专以上学历；
2、3年以上行政工作经验，其中1年以上同岗经验；
3、熟悉公司内部管理事务的处理及相关流程，大规模正规化运作企业工作者优先；
4、具备较强的人际沟通、协调、组织能力，优秀的外联及公关能力；
5、较强的分析、解决问题能力，能承受工作压力，有较强的管理欲望；
6、性格开朗，思维缜密，工作细致，较强的责任心和敬业精神，有团队合作精神；
7、熟练使用办公软件和办公自动化设备，有一定的文字功底。

职位类别： 行政经理/主管/办公室主任

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