一、岗位职责:
1.本区域内经销商的拓展、储备、淘汰更换,协助客户开发市场、并定期对区域内客户进行维护。
2.规划销售计划,负责业绩的达成,促销费用的管控实施。
3.负责区域市场销售的分析、陈列以及销售状况的检核和督导,落实好与客户开展的活动事宜,及时向总监报告市场推进进度。
4、客户打款追踪。
5、处理客诉。
二、任职要求:
1、中专以上学历;
2、3年以上业务经验,有快速消费品行业1年以上工作经验者优先考虑,熟悉当地销售渠道;
3.较强的沟通能力和协调能力,能承受较大的工作压力;
4.工作地本地人或适应能力强,可以常驻区域办事处、能短期或长期出差。
三、薪酬待遇:
1、薪酬:基本工资+销量提成+差旅补贴。基本工资2500-3000元/月。
2、福利:五险等。
四、其他:
1、公司每半年对个人进行一次述职评估考核,晋升、加薪机会公平、公正,个人发展前景广阔。
2、公司每年定期评选优秀员工,优秀员工可获得参加集团组织的国内、国外免费旅游活动。
工作地:广东、海南、贵州、湖南 、湖北、江西、 安徽、 江苏、 浙江 、重庆、四川、上海
1.本区域内经销商的拓展、储备、淘汰更换,协助客户开发市场、并定期对区域内客户进行维护。
2.规划销售计划,负责业绩的达成,促销费用的管控实施。
3.负责区域市场销售的分析、陈列以及销售状况的检核和督导,落实好与客户开展的活动事宜,及时向总监报告市场推进进度。
4、客户打款追踪。
5、处理客诉。
二、任职要求:
1、中专以上学历;
2、3年以上业务经验,有快速消费品行业1年以上工作经验者优先考虑,熟悉当地销售渠道;
3.较强的沟通能力和协调能力,能承受较大的工作压力;
4.工作地本地人或适应能力强,可以常驻区域办事处、能短期或长期出差。
三、薪酬待遇:
1、薪酬:基本工资+销量提成+差旅补贴。基本工资2500-3000元/月。
2、福利:五险等。
四、其他:
1、公司每半年对个人进行一次述职评估考核,晋升、加薪机会公平、公正,个人发展前景广阔。
2、公司每年定期评选优秀员工,优秀员工可获得参加集团组织的国内、国外免费旅游活动。
工作地:广东、海南、贵州、湖南 、湖北、江西、 安徽、 江苏、 浙江 、重庆、四川、上海
职位类别: 渠道/分销/拓展/招商
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