职位要求
工作职责:
1、日常管理工作;
2、根据季节不同,制订生产种植计划和标准化技术操作规程;
3、年度资金计划预算的制订,生产成本的预算与控制;
4、蔬菜新品种的引进品比、评估、筛选、示范种植;
5、各种栽培技术、栽培模式的研究;
6、团队的构建;
7、集团技术后备人才的培养;
8、保持与集团各生产种植基地的良好沟通;
9、试验结果进行分析、总结与上报;
10、建立,执行及不断完善各项规章制度,进行员工,工人的管理,保证农场的正常运营。
任职要求:
1、男性、35岁以上,具有较大农场管理运营经验;
2、对有关蔬菜方面有10年以上工作经验,有5年以上主管经验;
3、善于团队构建,责任心强,踏实肯干,肯钻研,并具有很强的创新意识;
4、在蔬菜栽培与植保方面具有丰富的实践经验和技术水平。
5、在农业销售方面有丰富的技术营销优势。